บทคัดย่อ

             การศึกษาเรื่องพฤติกรรมการใช้วาจาสุภาษิตของบุคคลากรกรมป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย  มีวัตถุประสงค์ ๑) เพื่อทราบพฤติกรรมการใช้วาจาสุภาษิตของบุคลากรกรมป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย  ๒) เพื่อเปรียบเทียบระดับพฤติกรรมการใช้วาจาสุภาษิตของบุคลากรกรมป้องกันบรรเทาสาธารณภัยจำแนกตามปัจจัยส่วนบุคคล  และ ๓) เพื่อศึกษาข้อเสนอแนะแนวทางการส่งเสริมพฤติกรรมการใช้วาจาสุภาษิตของบุคลากรกรมป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย  ซึ่งกลุ่มตัวอย่างที่ใช้ในการวิจัยครั้งนี้ คือ บุคลากรของกรมป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย สังกัดกระทรวงมหาดไทย ส่วนกลางกรุงเทพมหานครจำนวน ๓๐๐ คน เครื่องมือที่ใช้ในการเก็บรวบรวมข้อมูลเป็นแบบสอบถามที่ใช้ในการวิจัยมีการหาคุณภาพ โดยการหาความเที่ยงตรงของเนื้อหา (Content Validity) วิเคราะห์ข้อมูลโดยการหาความถี่ ร้อยละ ค่าเฉลี่ย ส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน การทดสอบค่าที (t-test) และการวิเคราะห์ความแปรปรวนทางเดียว (One Way Analysis of Variance)

               ผลการศึกษา พบว่า 

               ๑. ผลการศึกษาพบว่าบุคลากรกรมป้องกันและบรรเทาสาธารณภัยมีพฤติกรรมการใช้วาจาสุภาษิตโดยรวมทุกด้านมีค่าเฉลี่ยอยู่ในระดับปานกลาง(= ๓.๐๓)   

               ๒. ผลการวิเคราะห์เปรียบเทียบพฤติกรรมการใช้วาจาสุภาษิตของบุคลากรกรมป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย   เพื่อทดสอบสมมติฐานการเปรียบเทียบพฤติกรรมการใช้วาจาสุภาษิต  จำแนกตามปัจจัยส่วนบุคคล ที่มี เพศ อายุ สถานภาพการสมรส การศึกษา ภูมิลำเนา ตำแหน่งและรายได้ แตกต่างกัน ผลปรากฏว่าบุคลากรกรมป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย ที่มี เพศ อายุ สถานภาพ การศึกษา ภูมิลำเนา ตำแหน่งและรายได้ แตกต่างกันไม่มีผลต่อพฤติกรรมการใช้วาจาสุภาษิต ซึ่งไม่เป็นไปตามสมมติฐานที่ตั้งไว้       

                ๓. ข้อเสนอแนะ ควรเสริมสร้างพฤติกรรมการใช้วาจาสุภาษิต โดยการนำหลักวาจาสุภาษิตไปพัฒนาบุคลากร โดยการฝึกอบรมเพื่อให้เกิดความรู้เรื่องการพูดตามหลักวาจาสุภาษิตด้านต่าง ๆครบถ้วนอย่างแท้จริงและสามารถนำไปใช้ให้เกิดประโยชน์ต่อตนเองและประชาชนต่อไป

 ดาวน์โหลด